Блог для HR и про HR
Идеи, решения и ресурсы для современного эффективного HR-специалиста.
Подпишитесь на нас в:
Статьи
2020-05-21Как провести собеседование в условиях дефицита информации?
Если Вы искали удобный сборник рекомендаций о структуре и наполнению собеседования - думаю, статья будет Вам полезна.
2020-05-136 методов, чтобы превратить занятого сотрудника в эффективного
Performance Management — то, чем стоит заниматься любому бизнесу, чтобы рости. Разбираем основных 6 элементов управления эффективностью.
2020-03-20Топ-13 лучших фильмов для HR-менеджеров, которые надо посмотреть
Есть несколько источников для саморазвития, среди которых — фильм для HR-менеджеров. Это возможность и отдохнуть, и почерпнуть новые идеи.
2020-03-20Как автоматизировать онбординг за 30 минут: 5 шагов с PeopleForce
Адаптация новых сотрудников происходит по-разному. Один спустя 3 дня становится душой компании, а для некоторых первые дни — сплошной стресс
2020-03-17Remote is coming: дайджест лучших статей и исследований со всего мира о том, как работать удаленно
Во всем мире внедряют меры безопасности для предотвращения пандемии коронавируса, у многих компаний появился вопрос как работать удаленно.
2020-03-17Временная «удаленка»: что делать и как перевести сотрудников на удаленную работу
Для того, чтобы удаленная работа была без потеры эффективности, создайте список инструментов, которые позволят поддерживать коммуникацию
2020-03-14Welcome book, welcome pack: встречаем новых сотрудников эффектно [+ шаблон welcome book]
Лучший способ донести информацию об определенных принципах, миссии компании на этапе адаптации персонала или онбординга — welcome book.
2020-03-11Спасаем корпоративную культуру по советам книги «Заряженные на результат. Культура высокой эффективности на практике»
Если вы чувствуете, что текущая корпоративная культура не зажигает сотрудников, а стиль управления только демотивирует, пора что-то менять.
2020-03-05Как продвигать HR бренд компании: 6 эффективных инструментов
75% сотрудников изучают бренд работодателя. Пока вы не видите ценности продвижения HR бренда, крупные компании вкладывают тысячи долларов.
2020-02-21Сравниваем ТОП 5 HRM-систем и выбираем лучшую
Напомним, HRМ система (или HRIS) — комплексный инструмент, который помогает оптимизировать основные и мелкие процессы в управлении персоналом
2020-02-20Дружить нельзя разругаться: 11 шагов к успешному офбордингу при увольнении [чек-лист]
HR-менеджера уделяют много времени на онбординг, изучение найма и очень мало офбординг, хотя на HR бренд и имидж компании влияет оба процесса
Узнайте, как PeopleForce может помочь вашей компании.