Блог для HR та про HR
Ідеї, рішення та ресурси для сучасного ефективного HR-фахівця.
Підписуйтеся на нас у:
Статті
2021-06-15Чому матриця 9 boxes залишається топовим інструментом для управління талантами?
Чому матриця 9 boxes залишається топовим інструментом для управління талантами та які переваги дає даний інструмент управління.
2021-06-0910 хвилин про OKR: універсальний гід по найважливішим цілям компанії
10 хвилин про OKR: що чує співробітник, коли влаштовується на роботу? Міні-екскурс в історію OKR. Приклади постановки цілей.
2021-05-25Метод матриці 9 boxes: ростимо сильну команду і оцінюємо ризики
Успішне планування за допомогою методу матриці 9 boxes: залежність від процесу виявлення ефективних і вірних співробітників компанії, і майбутніх лідерів.
2021-05-18Як автоматизація рекрутингу допомагає залучати кращих кандидатів
Чому автоматизація рекрутингу так важлива? Поки рекрутер займається отбором і залученням співробітників, автоматизація регулює усі рутинні процеси.
2021-05-06Ефектно та ефективно. Як оцінити персонал методом Performance Review?
Уявімо ситуацію: співробітник пропрацював в компанії і хотів би обговорити кар'єрні можливості. Performance Review – метод, щоб оцінити ефективність праці.
2021-04-25Як скласти вакансію про роботу, від якої неможливо відмовитись: 8 лайфхаків та прикладів
Пропозиція про роботу - це давно уже не просто питання заработної плати. У статі написали 8 креативних лайфхаків, які допоможуть найняти кращих кандидатів.
2021-04-2512 помилок, що заважають провести якісне опитування залучення персоналу
Сьогодні проводити якісні HR опитування, які дають результати і після яких можна щось змінити в компанії в кращу сторону, вміє далеко не кожен.
2021-04-25Гейміфікація в HR: ідеї мотивації та залучення в роботу
Розкриваємо, які методи можуть допомогти еффективніше мотивувати і залучати співробітників у роботу.
2021-04-24Онбординг. Адаптація персоналу в умовах віддаленої роботи
Адаптація співробітників - процес, від якого залежить продуктивність співробітника, результати. Давайте разберемося, як реалізувати онбординг віддалено.
2021-04-20Дружити не можна сваритись: 11 кроків до успішного офбордингу при звільненні [чек-лист]
Більшість HR-менеджерів приділяє дуже багато часу на онбординг і мало офбордингу, хоча вплив на HR бренд та імідж компанії обидва процеси мають однаковий.
2021-03-29Стратегії залучення талантів, які дійсно працюють
Давайте розберемо основні стратегії залучення талантів, які пережили 2020 рік і залишилися актуальними, або додали нові вимоги до рекрутерів.
Подивіться, як PeopleForce зможе допомогти вашій компанії.