Descubrí cómo Addepto simplificó y centralizó sus procesos empresariales, optimizando su operación con nuestra plataforma integral de RR. HH.
fue suficiente para completar la implementación inicial junto al Customer Success Manager de PeopleForce.
para migrar completamente los datos de los empleados y configurar todos los procesos esenciales de RR. HH. dentro de la plataforma.
– políticas flexibles que permiten a los empleados marcar sus días en oficina sin afectar el saldo de licencias.
– todos los datos clave de RR. HH. centralizados, facilitando el acceso a la información y ahorrando tiempo.
Addepto es un socio tecnológico líder, especializado en desarrollar soluciones personalizadas de inteligencia artificial, aprendizaje automático e inteligencia empresarial para una amplia variedad de clientes.
La experiencia de Addepto se basa en ofrecer soluciones integrales de punta a punta, adaptadas a las necesidades específicas de empresas, desde startups hasta grandes corporaciones.
Como empresa en rápido crecimiento, Addepto enfrentaba el desafío de gestionar eficientemente un equipo cada vez más grande dentro de una sola plataforma. Aunque ya usaban herramientas para monitorear ausencias, buscaban una solución todo-en-uno que simplificara los procesos diarios.
Addepto necesitaba una plataforma que no solo mostrara datos de los empleados, sino que también permitiera encontrar fácilmente miembros del equipo con habilidades específicas.
Era necesario un sistema unificado para almacenar, organizar y acceder a documentos relacionados con los empleados de forma eficiente.
Se requería una solución para enviar notificaciones puntuales sobre fechas importantes y mantener un calendario de RR. HH. compartido, sin depender de entradas manuales en Google Calendar.
La empresa buscaba una plataforma para agilizar las reuniones de feedback, almacenar material de evaluación de manera segura y facilitar la gestión del desempeño.
Addepto adoptó las funciones del módulo CoreHR, incluyendo anuncios, calendarios, gestión documental y base de conocimientos. Los procesos fluían con mayor facilidad, la información se centralizó y se mejoró la transparencia para managers y empleados.
Gracias a Perform, Addepto implementó reuniones 1:1 periódicas entre empleados y managers, fomentando una comunicación continua y recogida constante de feedback.
Las políticas avanzadas de licencias permitieron a los empleados marcar los días que trabajan desde la oficina sin que esto afecte sus días de licencia, adaptándose a los modelos híbridos actuales.
Con el soporte dedicado del Customer Success Manager de PeopleForce y el equipo interno de Addepto, la plataforma fue implementada en un mes, asegurando una rápida adaptación y configuración de los procesos clave.
El proceso de incorporar la plataforma de RRHH se gestionó eficazmente con un Customer Success Manager por parte de PeopleForce y dos por parte de Addepto. La transición y la configuración del sistema duraron algo menos de un mes, incluyendo discusiones detalladas, pero los procesos centrales se construyeron y desarrollaron en pocas semanas.
La plataforma es fácil de usar y nos permite mantener la mayoría de los procesos en un solo lugar. PeopleForce está comprometido con la mejora continua y valora el feedback. Eso demuestra que realmente se preocupan por sus clientes y por el producto.
Funcionalidad integral que centraliza diversos datos de RR. HH. en un solo lugar
Interfaz amigable que simplifica las tareas diarias
Soporte dedicado con un Customer Success Manager que garantiza una implementación fluida
Políticas de licencias y horarios flexibles, ideales para trabajo híbrido
Precio competitivo, lo que la convierte en una solución óptima para empresas en crecimiento