¿Qué es una organización vertical?
Una organización vertical es la que emplea una empresa organizada tradicionalmente con una estructura jerárquica y lineal, la cual consta de varios niveles de gerencia. Suele parecerse a una pirámide, con ejecutivos en la parte superior, managers de nivel medio en el centro y managers y empleados de nivel bajo en la parte inferior.
A medida que los individuos ascienden en la pirámide se les otorga más poder y mayor remuneración económica, pero eso también implica una mayor responsabilidad, más horas de trabajo, etc. Este modelo es posiblemente la estructura empresarial más tradicional que existe en la actualidad y sigue siendo característico de la mayoría de las empresas que operan en todo el mundo.
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