Descubre cómo QuartSoft ahorró hasta un 80% del tiempo en tareas rutinarias de HR integrando PeopleForce con Jira, DocuSign y Power BI.

y hasta un 80% menos de tiempo en tareas rutinarias
y entrega de equipos con la integración con Jira
en una sola plataforma
gracias a la integración con DocuSign
en Power BI para tomar mejores decisiones
con la integración con Microsoft Teams
QuartSoft es un grupo de empresas IT de producto que opera desde 1999. Empezó como un equipo de cuatro personas y hoy es un negocio internacional con oficinas en Ucrania y Europa y más de 200 colaboradores. Sus equipos trabajan de forma remota desde distintas partes del mundo para innovar y entregar soluciones de alta calidad. La empresa gestiona varias líneas de producto, como Kadastr.UA, Soft Farm, QS Games y eClients, y también ofrece servicios de outsourcing.

El equipo gestionaba el onboarding, el offboarding y la entrega de equipos a mano, con planillas y listas de tareas. Era lento y propenso a errores.
Las distintas áreas no tenían acceso a información actualizada de los colaboradores, lo que frenaba los procesos y la comunicación interna.
Con Jira, DocuSign y otras plataformas ya en uso, la falta de integración hacía difícil conectar los workflows y mantener los datos coherentes.
Sin acceso centralizado a los datos de los colaboradores, HR y el equipo directivo no tenían visibilidad de las tendencias y métricas del equipo, y eso dificultaba escalar la toma de decisiones.
Los HR managers dedicaban hasta 30 minutos por documento a preparar NDAs y actas de entrega de equipos, con varias revisiones para evitar errores.


Con PeopleForce en el centro, todos los datos de los colaboradores, desde los datos de contacto hasta las políticas de ausencias y el control de equipos, se guardan y sincronizan entre herramientas. Así se asegura la coherencia de los datos, la transparencia y una experiencia de HR fluida para todos los equipos.

Con la potente API abierta de PeopleForce, QuartSoft desarrolló una integración personalizada con Jira para automatizar workflows clave de HR, como el onboarding, el preboarding, el offboarding y la entrega de equipos. Los datos de PeopleForce disparan la creación de tareas en Jira mediante plantillas y campos personalizados, con plazos e instrucciones claros y mucho menos trabajo manual y errores.

Los documentos ahora se generan automáticamente con los datos de los colaboradores guardados en PeopleForce. Los flujos de firma se inician directamente desde Jira, lo que ahorra tiempo y elimina la preparación manual. HR ya no participa en la redacción ni en el envío: el proceso funciona de punta a punta con un solo clic.

La integración con Power BI permite a QuartSoft tomar datos estructurados de HR desde PeopleForce, como roles, proyectos y managers, y visualizarlos para el equipo directivo. Así mejora el seguimiento del desempeño de los equipos, el análisis de costos de contratación y la toma de decisiones basada en datos.

Las solicitudes de ausencia, como vacaciones, días por enfermedad y otras, se crean en PeopleForce y se muestran directamente en Teams. Los managers reciben notificaciones en tiempo real en su espacio de trabajo, sin entrar a la plataforma ni buscar entre emails.


“¡Esto recién empieza! 🚀 Después de ver el potencial de nuestra colaboración, nos entusiasman los logros que vienen. Gracias por la alianza y por un producto tan excelente ❤️”

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