Як це працює
Як налаштовується цикл пейролу
Графік і людей ви задаєте один раз. Далі запуски йдуть за ним.
Калькулятор ефективності для HR
Дізнайтеся, скільки часу та грошей заощадить PeopleForce.
Розрахувати вигоду
PeopleForce Kadry: кадровий облік по-новому
Оформлення, відпустки та військовий облік — в одній системі.
Дізнатися більше
Цикли пейролів для будь-якого графіка виплат
Задайте, як часто платити кожній групі, день оплати, день відсічення і що робити, коли день оплати припадає на вихідний. Далі PeopleForce створює запуск пейролу на кожен розрахунковий період.
Задайте графік
Оберіть щотижня, раз на два тижні, двічі на місяць або щомісяця, потім день оплати, день відсічення й правило вихідних.
Оберіть, кого включити
Включіть усіх або оберіть людей за юридичною особою, локацією, відділом чи типом роботи.
Запуски йдуть за графіком
Наступні запуски створюються заздалегідь. Кожен відкривається, коли починається його період і завершено попередній запуск.
Цикли пейролів: графік
Періодичність, день оплати й день відсічення
Кожен період отримує свій день оплати й день відсічення за один крок. Попередній перегляд графіка на 12 місяців ще до збереження показує кожну дату виплати, день відсічення й виплату компенсацій разом зі святковими днями в країні вашого білінгу.
Цикли пейролів: юрособи
Окремий цикл для кожної юридичної особи
Ведіть стільки циклів паралельно, скільки потрібно, кожен зі своєю періодичністю, валютою й людьми. Люди потрапляють у цикл за правилом, тож новий працівник цієї юрособи входить у його відкриті запуски.
Цикли пейролів: зміни
Редагування циклу після збереження
Більшість налаштувань можна змінювати. Перед збереженням PeopleForce показує відкриті запуски, яких торкнеться зміна, а схвалені й завершені запуски лишаються без змін.
Можна змінити
Майбутні запуски-чернетки перебудовуються зі зміною, а поточний запуск її підхоплює. Синхронізуйте його, щоб оновити цифри.
- Дні оплати, дні відсічення й межі періодів
- Правила оплати й курси валют
- Хто входить у цикл
Задається один раз під час створення циклу
Для іншої періодичності чи валюти створіть новий цикл.
- Періодичність виплат
- Дата початку циклу
- Базова валюта пейролу
Цикли пейролів: компенсації
Коли виплачуються компенсації
Регулярні бонуси й надбавки з компенсації кожної людини потрапляють у правильний запуск. Для циклів «щотижня» й «раз на два тижні» оберіть, який запуск їх виплачує, і задайте місяць для річних компенсацій.
Дізнатися більше
Цикли пейролів: запуски
Автоматичне створення запусків пейролу
Після збереження цикл відкриває поточний запуск і тримає наступні як чернетки, щоранку додаючи нові. Періоди ніколи не перетинаються, тож жоден не оплачується двічі. Перевірка й схвалення відбуваються в самому запуску.
Дізнатися більше
Що PeopleForce дає вашому пейролу
Цикли пейролів використовують дані про оплату й людей, які вже є в PeopleForce, тож кожен запуск починається з записів, які HR підтримує актуальними.
Дані про оплату з HR-записів
Базова оплата, додаткова компенсація й коригування беруться з профілю кожної людини.
Пропорційний розрахунок і відпускні
Задайте раз на цикл, як враховуються зміни посеред періоду й як оплачується щорічна відпустка.
Окрема валюта для кожного циклу
Кожен цикл має власну базову валюту з курсами для сум в інших валютах.
Експорт запусків для бухгалтерів
Експортуйте будь-який запуск в Excel або CSV для бухгалтера чи зарплатної системи.
Більше в Payroll
Інші можливості PeopleForce Payroll
Від структури оплати в Core HR до готового запуску та його експорту в одній пов’язаній системі.
Запуски пейролів
Перевіряйте базову оплату, додаткову компенсацію й коригування кожної людини, порівнюйте з попереднім запуском, а потім схвалюйте й завершуйте його.
Запуски пейролів
Перевіряйте базову оплату, додаткову компенсацію й коригування кожної людини, порівнюйте з попереднім запуском, а потім схвалюйте й завершуйте його.
Більше, ніж функції
Чому HR-команди обирають PeopleForce
Запускаємо за тижні, а не місяці. Після запуску на питання відповідають живі люди, а решту HR-модулів можна додати, коли будете готові.
Запуск приблизно за чотири тижні
Персональний менеджер з успіху клієнтів налаштовує все разом із вами. Це входить у план і не є платним доповненням.
Підтримка вашою мовою
Живі люди, а не черга тікетів: перша відповідь приблизно за 2 хвилини й 98% задоволених клієнтів.
HR і пейрол в одній системі
Компенсації, відсутності й дані про людей зберігаються в PeopleForce, тож пейрол починається з них.
Leader
Summer 2026
Users Love Us
Milestone Summer 2026
Regional Leader
Europe Summer 2026
High Performer
Europe Summer 2026
Безпека та безперервність роботи
Сертифікації, детальний доступ і повний контроль над тим, що відбувається з вашими даними та обладнанням.
Найкраща підтримка