ШІ-помічник із написання оцінок ефективності

Перш ніж надіслати оцінку, оцінювачі можуть натиснути кнопку Перевірити мій чернетковий варіант. Помічник ставить кожній письмовій відповіді бал від 1 до 5 за власним фреймворком зворотного зв’язку вашої компанії й коротко підказує, що покращити.

Замовити демо

ШІ-помічник із написання оцінок ефективності

Як це працює

Як помічник вписується в процес оцінки

Ви вирішуєте для кожного циклу окремо, чи працюватиме в ньому помічник і якого стандарту він вимагатиме від оцінювачів.

Крок 1

Ваш стандарт

У кожному циклі діє фреймворк зворотного зв’язку, який ви для нього обрали: один із чотирьох готових або власний.

Крок 2

Оцінювачі пишуть

Свої відповіді, як зазвичай, пишуть ті, хто оцінює себе, менеджери, колеги, оцінювачі «знизу вгору», менеджери команд (тимліди) та оцінювачі з груп, які ви створили самі.

Крок 3

Перевірка перед надсиланням

Якщо натиснути Перевірити мій чернетковий варіант, помічник перегляне всі письмові відповіді й коментарі та зазначить, чого бракує кожному з них.

Крок 4

Оцінювачі вирішують

Вони обирають, що змінити, самі переписують текст і надсилають оцінку, як зазвичай.

У формі оцінки

Кожна письмова відповідь отримує бал за вашим фреймворком

Одним кліком помічник перевіряє одразу всі письмові відповіді в оцінці. Під кожною оцінювач бачить, наскільки вона відповідає вашому фреймворку, і одну конкретну річ, яку варто покращити.

Бал і одна конкретна порада
Помічник ставить кожній письмовій відповіді чи коментарю до рейтингу бал від 1 (Потребує доопрацювання) до 5 (Відмінно) і коротко пояснює, які елементи фреймворку вже є і чого бракує, а також дає одну конкретну пораду.
Перевіряє, чи коментар підтверджує рейтинг
Справедливо оцінює короткі коментарі до рейтингу
Підказки мовою оцінювача

Фреймворки зворотного зв’язку

Ваш стандарт хорошого зворотного зв’язку

Помічник звіряє кожну письмову відповідь із фреймворком, який ви додали до циклу, і стандарт задає сам текст цього фреймворку. Опишіть, який зворотний зв’язок у вашій компанії вважають хорошим, і помічник підказуватиме оцінювачам, як писати саме так.

Чотири фреймворки для старту. SBI, STAR, GROW і Radical Candor уже готові основною мовою вашої компанії, якщо це англійська, польська, українська, іспанська, німецька або португальська, а в усіх інших випадках — англійською.
Редагуйте їх або створюйте власні. Щоб додати фреймворк, назвіть його й опишіть в інструкціях, яким має бути хороший зворотний зв’язок. Фреймворків можна додати стільки, скільки вам потрібно.
Зміни діють одразу. Уточніть формулювання, і вже наступна перевірка врахує нову версію в кожному циклі, що працює за цим фреймворком. Так ви можете посилювати свій стандарт просто під час циклу.

Ваш стандарт хорошого зворотного зв’язку

Словами оцінювача

У зворотному зв’язку й далі чути автора

Помічник лише підказує, що покращити, а всі зміни оцінювач вносить сам, своїми словами.

Помічник ніколи не переписує текст. Зауваження підказує, що додати, а дописує вже сам оцінювач.
Підказки бачить лише оцінювач. Зауваження з’являються у власній формі оцінювача й не зберігаються, тож ніколи не потрапляють до оцінки чи її результатів.
Працює лише на запит. Нічого не відбувається, доки оцінювач не натисне Перевірити мій чернетковий варіант. Помічник ніколи не блокує кнопку Надіслати й не змінює рейтинг.

Більше про ШІ

Що ще вміє ШІ в PeopleForce

ШІ-помічник із написання оцінок є однією з ШІ-функцій PeopleForce для циклів оцінки. Нижче інші ШІ-інструменти для оцінок, а також AI Companion і ШІ в рекрутингу.

ШІ-оцінювач

Додайте ШІ-оцінювача до циклу оцінювання. Він відповідає на ваші запитання про кожного співробітника на основі цілей, зустрічей 1:1, зворотного зв’язку й похвал і пояснює кожен бал.

Докладніше