Każdy kraj ma swoją listę dni wolnych ustawowo. Nazwa ta ma swoje lokalne odpowiedniki, mogą to być tzw. Federal Holidays, Bank Holidays itp. Wszystko zależy od ustroju danego państwa.

W Polsce mówimy o dniach wolnych ustawowo / świętach państwowych. Lista dni wolnych / świąt państwowych musi być uwzględniona przez dział HR przy opracowywaniu rocznego planu urlopów wypoczynkowych. Szczególnie ważne będzie uwzględnienie takich dni wolnych w momencie, gdy zatrudniani pracownicy pochodzą z różnych krajów. Odpowiednie rozłożenie w czasie urlopów poszczególnych członków zespołu umożliwi firmie maksymalne skrócenie przerw w pracy.