Jak to działa
Co się dzieje, gdy rozmowa jest nagrywana
Rozmowy planuje się i prowadzi tak jak dotąd, a notatki robi PeopleForce Note Taker.
Osoby prowadzące rozmowę mogą skupić się na kandydacie, a notatki w tym czasie robi PeopleForce. Gdy zaplanujesz w PeopleForce rozmowę kwalifikacyjną w Google Meet lub Microsoft Teams, PeopleForce Note Taker dołączy do spotkania i je nagra. Po rozmowie kluczowe punkty, pełna transkrypcja i nagranie pojawiają się na karcie rozmowy w profilu kandydata.

Jak to działa
Rozmowy planuje się i prowadzi tak jak dotąd, a notatki robi PeopleForce Note Taker.
Umawiasz rozmowę
Zaplanuj ją w profilu kandydata w PeopleForce, w Google Meet lub Microsoft Teams, a PeopleForce utworzy wydarzenie w kalendarzu i link do spotkania.
Note Taker dołącza
Gdy rozmowa się rozpoczyna, PeopleForce Note Taker sam dołącza do spotkania i zaczyna nagrywać.
Rozmawiasz z kandydatem
Podczas rozmowy nikt nie musi włączać nagrywania ani robić notatek.
Notatki na karcie rozmowy
Po spotkaniu kluczowe punkty, transkrypcja i nagranie pojawiają się na karcie rozmowy w profilu kandydata.
Na karcie rozmowy w profilu kandydata
Po spotkaniu otwórz zakładkę Rozmowy rekrutacyjne w profilu kandydata. Każda nagrana rozmowa ma tam własne podsumowanie, transkrypcję i nagranie, obok pozostałych informacji o kandydacie.

Pod Twoją kontrolą
Nagrywanie to jedno ustawienie dla całej firmy. Obejmuje tylko rozmowy w Meet i Teams zaplanowane w PeopleForce, a Note Taker dołącza pod własną nazwą.
Jeden przełącznik dla całej firmy. Ustawienie Nagranie rozmowy możesz w każdej chwili włączyć lub wyłączyć.
Tylko rozmowy planowane w Meet lub Teams. Rozmowy w Zoomie, telefoniczne i stacjonarne, a także rozmowy online z wklejonym linkiem nigdy nie są nagrywane.
W rozmowie pod własną nazwą. PeopleForce Note Taker dołącza pod tą nazwą i jest skonfigurowany tak, by wysłać na czacie spotkania wiadomość, że robi notatki.

Więcej AI
Notatki AI z rozmów kwalifikacyjnych to jeden ze sposobów, w jakie PeopleForce wykorzystuje AI. Pozostałe to AI Companion, AI w rekrutacji oraz AI w zarządzaniu efektywnością.
AI Companion
Pytaj własnymi słowami o polityki firmy, ludzi czy dni wolne. Odpowiedzi pochodzą z Twoich danych w PeopleForce oraz z bazy wiedzy, i to wyłącznie z tego, do czego masz dostęp.

AI Companion
Pytaj własnymi słowami o polityki firmy, ludzi czy dni wolne. Odpowiedzi pochodzą z Twoich danych w PeopleForce oraz z bazy wiedzy, i to wyłącznie z tego, do czego masz dostęp.

Nie tylko funkcje
Startujesz w ciągu kilku tygodni, a pozostałe obszary HR dodasz, kiedy uznasz, że to dobry moment.
Wdrożenie w maksymalnie cztery tygodnie
Przypisana do Ciebie osoba z zespołu customer success przeprowadzi Cię przez konfigurację, a to wsparcie masz w ramach planu, bez dodatkowych opłat.
Wsparcie w Twoim języku
Odpisują prawdziwi ludzie z naszego zespołu wsparcia: pierwsza odpowiedź przychodzi po około dwóch minutach, a zadowolenie klientów wynosi 98%.
Możliwość rozbudowy
Zacznij od Core HR, a Recruit lub Perform dodaj później. Wszystko opiera się na tym samym profilu pracownika.
Leader
Users Love Us
Regional Leader
High Performer
Certyfikaty, szczegółowe uprawnienia dostępu i pełna kontrola nad tym, co dzieje się z Twoimi danymi.


Pokażemy Ci, jak działa Note Taker i co zobaczy Twój zespół rekrutacyjny na karcie rozmowy w profilu kandydata.