Koniec z arkuszami kalkulacyjnymi. PeopleForce digitalizuje HR, dzięki czemu możesz zapomnieć o biurokracji i skupić się na dobrym samopoczuciu i efektywności pracowników.
Umów demoMożesz szybko znaleźć informacje o każdym pracowniku: stanowisko, wynagrodzenie i historię dni wolnych, wszystkie dokumenty, zadania, kontakty i wiele innych. Z łatwością zarządzaj prawami dostępu i uprawnieniami współpracowników do wglądu w informacje na temat innych osób.
Dowiedz się więcejKażdy pracownik ma dostęp informacji o przysługującej ilości dni wolnych, może sprawdzić, kto jest nieobecny i poprosić o urlop - wystarczy jedno kliknięcie z poziomu systemu lub za pośrednictwem bota Telegram. Menedżerowie mogą łatwo zatwierdzać lub odrzucać wnioski, a w razie potrzeby tworzyć szczegółowe raporty dotyczące czasu wolnego.
Dowiedz się więcejZautomatyzuj i dostosuj zadania związane z przyjęciem nowego pracownika do firmy. Zaprojektuj checklistę, wyznacz określone cele oraz terminy, w jakich powinny zostać osiągnięte. Skonfiguruj procesy, a system zajmie się resztą.
Dowiedz się więcejPrzechowywanie wszystkich dat w głowie lub w różnych kalendarzach to koszmar. Od teraz możesz zapisać w jednym kalendarzu wszystkie daty - takie, jak urodziny, rocznice pracownicze, informacje o początkach lub końcach okresów próbnych, święta, spotkania i urlopy.
Dowiedz się więcejPeopleForce zapewnia Twojemu zespołowi wygodną przestrzeń do samoobsługi w zakresie zadań HR. Każdy pracownik ma profil osobisty, widzi strukturę firmy, może zamieścić pomysł dotyczący organizacji, korzystać z kalendarza, poprosić o kolejny urlop lub dzień pracy zdalnej, współpracować w zakresie rekrutacji i przeglądać zadania.
Dowiedz się więcejZobacz historię zmian stanowisk, wynagrodzeń i statusu zatrudnienia, które miały miejsce w przypadku danego pracowników. Monitoruj postępy w karierze pracowników i twórz spersonalizowane plany ich rozwoju.
Utwórz uporządkowaną bazę wiedzy z materiałami edukacyjnymi w różnych formatach: wideo, audio oraz dokumentów tekstowych. Porządkuj kursy według folderów i wyznaczaj zadania szkoleniowe.
System PeopleForce udostępnia wiele opcji raportowania, takich jak: raport dotyczący wieku i płci, raport pokazujący liczbę pracowników w czasie, raport efektywności, historia statusu zatrudnienia, raport dot. wypowiedzeń, miesięczne listy płac i historia wynagrodzeń, niewykorzystane dni urlopu, raporty o przyczynach zwolnień, raporty dotyczące satysfakcji pracowników (eNPS). Możesz z łatwością eksportować wszystkie raporty w formacie * .xsd lub * .csv.Łatwo eksportuj wszystkie raporty w formacie * .xsd lub * .csv.
Dowiedz się więcej