Jawność wynagrodzeń
Raport luki płacowej już dostępny Sprawdź rozwiązanie

Zarządzanie fakturami kontraktorów

Kontraktorzy mogą działać we własnym cyklu fakturowania. PeopleForce oblicza, ile należy się każdemu z nich, na podstawie wynagrodzenia, nieobecności i godzin, w walucie cyklu. Zbieranie faktur już wkrótce.

Zarządzanie fakturami kontraktorów

Jak to działa

Od stawek kontraktorów do zatwierdzonej listy

Cykl konfiguruje się raz. W każdym okresie PeopleForce tworzy listę, a pozostaje ją zatwierdzić.

Konfiguracja cyklu fakturowania

Konfiguracja cyklu fakturowania

Wystarczy wybrać tryb „Fakturowanie” i dodać kontraktorów według reguły: podmiot prawny, dział, lokalizacja lub rodzaj zatrudnienia.

Kwoty obliczone automatycznie

Kwoty obliczone automatycznie

Każda lista pobiera wynagrodzenie, korekty, nieobecności i godziny, przeliczone na walutę cyklu.

Zatwierdzenie i zamknięcie listy

Zatwierdzenie i zamknięcie listy

Kwoty się zatwierdza, potwierdza wystawienie faktur, a następnie zamyka listę.

Fakturowanie: kwoty

Kwoty faktur z danych, które już są w systemie

Stawki kontraktorów są w Core HR obok wynagrodzeń wszystkich pozostałych osób. Lista fakturowania pobiera je razem z nieobecnościami, godzinami i korektami, więc dział finansów zaczyna od gotowej kwoty, a nie od arkusza.

  • Stawki ze składników wynagrodzenia

    Wynagrodzenie zasadnicze i dodatkowe pochodzi z profilu każdej osoby. Zmiana w trakcie okresu jest naliczana proporcjonalnie.

  • Nieobecności i godziny w kwocie

  • Rozliczenie w walucie cyklu

preview

Fakturowanie: zbieranie

Trzy sposoby zbierania faktur, ustawiane dla każdego cyklu

Dla każdego cyklu można wybrać, jak trafiają do niego faktury: kontraktorzy przesyłają je sami, PeopleForce generuje je do potwierdzenia albo dział finansów je wgrywa. Metodę można wybrać w cyklu już dziś. Dla każdej metody można włączyć kontrolę AI: każda faktura zostanie porównana z zatwierdzoną listą pod kątem różnic w kwocie brutto lub pozycjach.

  • Przesyłanie samoobsługowe

    Kontraktorzy w każdym cyklu przesyłają własną fakturę do ustalonego dnia. Przypomnienie e-mailem przychodzi określoną liczbę dni po podsumowaniu wypłat.

  • Faktura generowana automatycznie

  • Ręczne przesyłanie

preview
Już wkrótce. Zbieranie faktur pojawi się w PeopleForce Payroll. Wczesny dostęp pozwala skonfigurować pierwszy cykl fakturowania i współtworzyć kolejne funkcje.

Zakres PeopleForce

Kwoty przygotowuje PeopleForce. Płatności pozostają po stronie firmy.

PeopleForce Payroll oblicza kwoty brutto i przechowuje historię. Płatności dla kontraktorów, podatki i księgowość pozostają po stronie banku, księgowości lub systemu ERP.

W PeopleForce
  • Stawki kontraktorów, nieobecności i godziny w jednym miejscu
  • Kwota brutto na osobę dla każdej listy, w walucie cyklu
  • Zatwierdzenie, krok faktur i zamknięcie w każdej liście
  • Eksport listy do Excela lub CSV dla księgowości
  • Zbieranie faktur i kontrola AI, już wkrótce
W banku, księgowości lub systemie ERP
  • Płatności dla kontraktorów
  • Podatki i sprawozdawczość ustawowa
  • Odbiór i księgowanie faktur, w tym e-faktur z KSeF
  • Rozliczenia podatkowe samych kontraktorów

Fakturowanie: cykle

Kontraktorzy i pracownicy, każdy we własnym cyklu

Cykl fakturowania dla kontraktorów działa obok listy płac dla pracowników. Cykle można dzielić według podmiotu prawnego lub rodzaju zatrudnienia, każdy z własną walutą, wszystkie na jednej liście z filtrem według trybu.

Kontraktorzy i pracownicy, każdy we własnym cyklu

Fakturowanie: listy

Każda lista blokowana krok po kroku

Listy przechodzą przez statusy Wersja robocza, W toku, Zatwierdzona i Zakończona. Zatwierdzenie blokuje kwoty i kursy walut, faktury są oznaczane jako wystawione przed zamknięciem, a listy eksportuje się do Excela lub CSV.

Każda lista blokowana krok po kroku

Korzyści z PeopleForce dla zespołu płac

Dane HR, wynagrodzenia, czas pracy i płace w jednym systemie, więc kwoty dla kontraktorów nie zaczynają się od arkusza.

Jeden rekord dla każdej osoby

Pracownicy i kontraktorzy mają ten sam profil, jeden schemat organizacyjny i jedną historię wynagrodzeń.

Jeden rekord dla każdej osoby

Bez drugiego systemu dla stawek

Stawki i korekty kontraktorów są w Core HR, a każda lista pobiera je stamtąd.

Bez drugiego systemu dla stawek

Godziny prosto z Time

Z modułem Time zatwierdzone godziny z kart czasu pracy trafiają do wynagrodzenia godzinowego na liście bez eksportu.

Godziny prosto z Time

Konfiguracja raz, lista co okres

Cykl zachowuje harmonogram, zasady i walutę oraz tworzy nową listę w każdym okresie.

Konfiguracja raz, lista co okres

Więcej w Payroll

Poznaj resztę modułu Payroll

Cykle płacowe, listy płac i naliczenia oparte na wynagrodzeniach, harmonogramach pracy i nieobecnościach, które już są w PeopleForce.

Cykle płacowe

Osoby opłacane według tego samego harmonogramu, w tej samej walucie i na tych samych regułach w jednym cyklu. Do wyboru: co tydzień, co dwa tygodnie, dwa razy w miesiącu lub co miesiąc.

Dowiedz się więcej
Cykle płacowe

Więcej niż funkcje

Dlaczego zespoły HR wybierają PeopleForce

Wdrożenie trwa tygodnie, nie miesiące. Po uruchomieniu na pytania odpowiadają prawdziwi ludzie, a pozostałe moduły HR można dodać w dowolnym momencie.

Wdrożenie w około cztery tygodnie

Dedykowany opiekun klienta konfiguruje wszystko razem z zespołem. Jest to częścią planu, a nie płatnym dodatkiem.

Wsparcie w lokalnym języku

Prawdziwi ludzie zamiast kolejki zgłoszeń: pierwsza odpowiedź w około 2 minuty i 98% zadowolonych klientów.

HR i płace w jednym systemie

Wynagrodzenia, nieobecności i godziny są już w PeopleForce, więc płace zaczynają się od danych HR, bez importu.

icon

Leader

Summer 2026
icon

Users Love Us

Milestone Summer 2026
icon

Regional Leader

Europe Summer 2026
icon

High Performer

Europe Summer 2026

Bezpieczeństwo i ciągłość działania

Certyfikaty, szczegółowe uprawnienia i pełna kontrola nad tym, co dzieje się z danymi i sprzętem.

ISO 27001 certified, GDPR compliant, Google Cloud data centres in Europe
G2Najlepsze wsparcie

Często zadawane pytania

Czy już dziś można zbierać faktury kontraktorów w PeopleForce?

Czy PeopleForce wypłaca środki kontraktorom?

Czy to zastępuje system księgowy lub KSeF?

Czy kontraktorzy i pracownicy mogą mieć różne harmonogramy wypłat?

Jakie waluty są obsługiwane?

Kto widzi listy płac i kwoty kontraktorów?

Co jest potrzebne na start?