Мультипостинг вакансій – нове рішення у PeopleForce для максимальної ефективності вашого найму

Намагаєтеся отримати якомога більше релевантних відповідей на вакансії, але не хочете витрачати час на заповнення кожної деталі та розміщення на декількох сайтах вручну? У нас зʼявилося рішення!

За допомогою мультипостингу вакансій від PeopleForce ви можете автоматично розміщувати свої вакансії на сотнях сайтів і отримувати заявки від найкращих кандидатів безпосередньо в систему. Працюємо, щоб заощадити ваш час, спростити рекрутинг та найм, та централізувати всі заявки кандидатів в єдиній HR-платформі.

Чому мультипостинг вакансій є критичним для ефективного рекрутингу?

Виклик для рекрутера

Якщо ви займаєтеся рекрутингом, то знаєте, що заповнення інформації про вакансії вручну на кожній платформі або використання різних інструментів і систем ATS для залучення кандидатів забирає багато часу. Цей час можна було б краще витратити на відбір кандидатів та інші важливі завдання.

Крім того, управління відповідями кандидатів може бути непростим завданням, оскільки вони не об'єднані в одній системі, і відстежувати їх на різних сайтах також потрібно вручну.

Рішення від PeopleForce

Функція мультипостингу вакансій PeopleForce вирішує всі ці проблеми (і навіть більше).

Ось як наша нова функція допомагає рекрутерам та менеджерам:

• Ефективне просування вакансій: Розміщуйте вакансії безпосередньо з HR-платформи PeopleForce на більш ніж 3 000 сайтів пошуку роботи, щоб отримати  більшу кількість релевантних кандидатів.
• Економія часу: Позбавтеся від необхідності розміщувати вакансії вручну на кожному сайті, заощаджуючи значний час і зусилля.
• Централізоване відстеження заявок: Збирайте всі відповіді кандидатів в одній системі, уникаючи спостереження за кількома платформами.
• Оптимізовані платежі: Платіть за розміщення вакансій безпосередньо в PeopleForce, спрощуючи транзакції та усуваючи зовнішні платежі.
• Моніторинг ефективності: Відстежуйте ефективність ваших вакансій на різних сайтах в єдиній системі.
• Міжнародні сайти: Наше рішення спрощує процес для рекрутерів, які працюють з різними міжнародними сайтами і шукають кандидатів по всьому світу – є підтримка популярних міжнародних платформ пошуку роботи.

Як користуватися мультипостингом?

Тепер ви можете вибрати сайти, на яких хочете опублікувати оголошення про свої вакансії, і додати їх як канали розміщення в системі. Введіть інформацію про вашу вакансію єдиноразово, і вона буде опублікована на всіх обраних сайтах. Вам потрібно буде заповнити обов'язкові поля вакансії, і система підкаже вам, що тут не можна пропускати. Статус вакансії та її деталі можна відстежувати на сторінці кампанії.

Інформація про кандидатів надсилається в PeopleForce автоматично і відразу після того, як вони подають заявку на активну вакансію. Ви можете переглядати всіх кандидатів на дашборді вакансії, щоб ваші дані про найм зберігалися в єдиному місці. Ви також можете відстежувати ефективність ваших вакансій.

Для сайтів, які вимагають оплати за розміщення, можна оплачувати його безпосередньо з PeopleForce, використовуючи дані кредитної картки.

Перед запуском кампанії, будь ласка, переконайтеся, що ваш кар'єрний сайт від PeopleForce увімкнений, а ваша вакансія видима.

Щоб дізнатися більше про те, як налаштувати кампанію з мультипостингу вакансій, відвідайте наш Help Center.

Які сайти вакансій наразі доступні?

Ви можете публікувати свої вакансії на 3000+ сайтах безпосередньо з нашої  платформи. Ось деякі з кращих міжнародних сайтів, які вже доступні:

• LinkedIn – платформа, на яку усі так довго чекали!
• Pracuj.pl – один з найвідоміших польських сайтів пошуку роботи.
• JustJoinIT – найкращий в Європі сайт для пошуку роботи в технологічній галузі.
• No Fluff Jobs – популярний вибір у Європі, особливо в Польщі, Угорщині, Словаччині, Чехії, Україні та Нідерландах.
• Bumeran – провідна платформа для пошуку роботи в Латинській Америці (Аргентина, Чилі, Еквадор, Перу, Венесуела).
• Indeed – сайт, відомий більш ніж у 60 країнах, що робить його однією з провідних платформ для пошуку роботи у світі.

Серед інших популярних сайтів, які підтримуються нашою інтеграцією:

• Для всього світу: Monster (Австрія, Бельгія, Франція, Німеччина, Ірландія, Італія, Люксембург, Іспанія, Швеція, Швейцарія, Великобританія, США, Нідерланди), CareerBuilder (США, Канада), ZipRecruiter (США), Jooble (Іспанія, США), Adzuna.
• Для країн ЛАТАМ: LinkedIn, Bumeran, Adzuna, Monster.
• Для Європи: Talent.com, Stepstone (Австрія, Бельгія, Данія, Німеччина, Нідерланди), Jobs.ie (тільки Ірландія), Reed (Великобританія), Good jobs (Німеччина), Apec (Франція), Hellowork (Франція), Cadremploi (Франція) тощо.

Це дозволяє вам легко знайти кандидатів у різних регіонах.

Як зробити мультипост вакансії в LinkedIn?

Одним з найпоширеніших запитів, з якими наша команда зіткнулася під час розробки функції, було розміщення вакансій у LinkedIn. Розглянемо докладніше, як тепер можна публікувати там ваші вакансії.

Якщо ви хочете використовувати LinkedIn, який підтримує тільки платні публікації, ви можете робити це через PeopleForce. Завдяки нашій інтеграції ви можете використовувати наступні типи публікацій:

• Публікація вакансії в LinkedIn: Ваша вакансія з'явиться в стрічках новин кандидатів, додатках LinkedIn, email-скриньках, а також на головній сторінці LinkedIn Jobs і в пошуку.
• Просування вакансії в LinkedIn: Підвищує видимість за допомогою алгоритмів Pay for Performance (P4P).
• Спонсорський контент LinkedIn: Націлює користувачів на рекламу із зображеннями та текстом у їхніх стрічках новин.

З доступним пакетом Pay for Performance (P4P) ви тепер платите на основі кількості кліків на вашу вакансію замість фіксованої ціни за слоти. Цей гнучкий варіант оплати дозволяє вам обирати з різних пакетів і легко інтегруватися з існуючими функціями LinkedIn. LinkedIn переходить на P4P для покращення показників кліків та видимості інформації.

• Існуючі контракти: Якщо у вас є пряма домовленість на кількість слотів під розміщення на LinkedIn, можливо, ви не зможете використовувати P4P. Повідомте про будь-які проблеми, якщо вас несправедливо заблокували.
• Нові опції: Продукти «Просування вакансій + Спонсорський контент» тепер включають P4P, з кращою ефективністю порівняно з попередніми публікаціями на основі слотів.

Зверніть увагу! Наразі підтримується лише опція купівлі та публікації безпосередньо через платформу PeopleForce. Якщо у вас є діючі контракти на LinkedIn, ви не зможете їх використовувати.

Клієнти можуть публікувати свої вакансії на LinkedIn у:

• Стрічці новин на домашній сторінці
• Мобільних додатках (LinkedIn.com і LinkedIn Job Search)
• Вхідних повідомленнях на електронній пошті
• Домашній сторінці вакансій LinkedIn та пошуку вакансій

Ми сподіваємося, що наша нова функція мультипостингу змінить ваш процес розміщення вакансій, зробивши його більш ефективним. Тепер ви можете керувати процесом підбору талантів ще більш комплексно, з однієї платформи, та не розпорошуючи зусилля на кілька непотрібних інструментів.

Щоб дізнатися більше про те, як користуватися мультипостингом, відвідайте наш Help Center.