Od zera do automatyzacji HR. Jak wdrożyć procesy HR i zarządzić zmianą w organizacji.

W tym panelu cztery praktyczki HR opowiadają, jak przejść od chaosu i rozproszonych danych do uporządkowanych, zautomatyzowanych procesów i dlaczego wdrożenie systemu HR to przede wszystkim zarządzanie zmianą. Usłyszysz, jak rozpoznać właściwy moment, pokonać opór zespołu, przekonać zarząd i dowieźć pierwsze efekty po wdrożeniu.

Kto rozmawia?

Panel moderuje Marta Pawlak-Dobrzańska, a przy stole rozmawiają:

• Izabela Mazurek-Turska — Senior People & Culture Partner, Booksy
• Kamila Zdrenka-Szostak — VP of People and Culture, Klika Tech
• Magdalena Valencia — People and Culture Manager, Brand24

Z nagrania dowiesz się:

• Po czym poznać właściwy moment na automatyzację HR?
• Jak pokonać opór przed zmianą i prowadzić wdrożenie według modelu ADKAR?
• Jakie argumenty trafiają do zarządu i jak policzyć zwrot z inwestycji?
• Jaką rolę odgrywają menedżerowie i interesariusze w procesie zmiany?

Obejrzyj nagranie panelu