PeopleForce Logo
PeopleForce Logo
Umów demo
  • Produkty icon
    icon
    Core HR

    Wszystkie informacje zebrane w jednym miejscu, aby zapewnić Twojej firmie ich pełną przejrzystość.

    icon
    Recruit

    System rekrutacyjny, który wspiera rekruterów i HR w szybkim znalezieniu najlepszych talentów.

    icon
    Perform

    Monitorowanie efektywności i postępów pracowników, dzięki OKR, wskaźnikom, spotkaniom 1:1 oraz ocenie 360 stopni.

    icon
    Desk

    Pozwól swoim pracownikom zgłaszać zapytania oraz otwierać sprawy w systemie i angażuj dział HR do ich rozwiązywania.

    icon
    Pulse

    Ankiety pozwalające Ci monitorować i analizować zaangażowanie oraz satysfakcję pracowników.

    icon
    Time

    Ustalaj polityki obecności, śledź czas pracy pracowników i kontroluj ich obciążenie zadaniami.


    icon Raportowanie i analityka
    Recruit
    System rekrutacyjny (ATS)

    Stwórz jedną bazę danych kandydatów, z łatwością przeprowadzaj ich przez etapy selekcji i udzielaj informacji zwrotnej.

    Testy sprawdzające kandydatów

    Oceniaj wiedzę i kompetencje potencjalnych pracowników dzięki skutecznym metodom testowania.

    Zarządzanie ofertami

    Dzięki technologii PeopleSign kandydaci mogą bezproblemowo dodawać swoje podpisy do ważnych dokumentów w ciągu kilku sekund, niezależnie od lokalizacji.

    Job multiposting

    Zautomatyzuj publikację ofert pracy i zarządzaj nimi na wielu portalach z PeopleForce.

    PeopleForce Prospector

    Zbieraj informacje o kandydatach i analizuj życiorysy za pośrednictwem PeopleForce Prospector.

    Więcej Recruit
  • Cennik
  • Materiały icon
    icon
    Blog

    Uzyskaj nowe i wyjątkowe perspektywy w zakresie technologii HR, najlepszych praktyk i bieżących wydarzeń co tydzień.

    icon
    Poradniki i raporty

    Katalog bezpłatnych szablonów i formularzy HR.

    icon
    Webinary i wydarzenia

    Otrzymuj informacje o nowych webinariach i spotkaniach w świecie HR i rekrutacji.

    icon
    Historie klientów

    Odkryj, jak firmy przekształcają procesy HR z PeopleForce.

    icon
    Słowniczek HR

    Najczęściej spotykane terminy i hasła w obszarze HR.

    icon
    Aktualizacje produktów

    Dowiedz się o wszystkich ekscytujących zmianach, które zachodzą na naszej platformie.


    iconDokumentacja API
    icon
    Integracje
    Ostatni artykuł
    Zobacz wszystko
    image
    Jak bardzo zautomatyzowany jest Twój HR?
    image
    🎉 PeopleForce Wrapped 2025: rok magii HR
pl icon
EN EnglishES EspañolUA Українська
Zaloguj się
Umów demo
Umów demo
  • Blog
  • Słowniczek HR
  • Historie klientów
  • Webinary i wydarzenia
  • Aktualizacje produktów

Blog dla działów HR o HR

Wnikliwe obserwacje, rozwiązania i treści dla skutecznych specjalistów HR.

Dołącz do nas na:
social icon
social icon
social icon
social icon

Jak przygotować się do wdrożenia unijnej Dyrektywy o Transparentności Wynagrodzeń?

Poznaj najważniejsze obowiązki wynikające z Dyrektywy o Transparentności Wynagrodzeń i sprawdź, jak PeopleForce pomaga firmom przygotować struktury, procesy i dane niezbędne do zgodności z nowymi przepisami.

Inside PeopleForce

Artykuły

WszyscyHR TechHow toTalent acquisitionCulturePerformanceOnboardingCase studiesInside PeopleForceComparisons
timer icon2023-12-06

Wybór skutecznych metod rekrutacji dla Twojej firmy

Odkryj skuteczne metody rekrutacji i wybierz najlepsze dla Twojej firmy, by szybko znaleźć idealnych kandydatów bez marnowania zasobów.

Talent acquisition
timer icon2023-06-05

Manager ds. zatrudnienia a rekruter: Co ich różni?

Ludzie są najważniejszym zasobem firmy, dlatego procesy rekrutacji i zatrudniania, które zapoczątkowują relację pracownik-firma, są tak ważne i wymagają szczególnej troski.

Talent acquisition
timer icon2023-03-10

25 najlepszych metod screeningu przed zatrudnieniem

Pre-screening to wstępna ocena specjalistów, z którymi przyjdzie nam (być może) współpracować. Tej ocenie poddajemy kwalifikacje zawodowe i/lub umiejętności twarde.

Talent acquisition
timer icon2022-10-31

Rekrutacja online – 10 wskazówek, jak poprawnie rekrutować w trybie zdalnym

Wraz z rozwojem zdalnej pracy, równolegle rozwija się również zdalny proces rekrutacji. Jakie są jego etapy i jak przeprowadzić go skutecznie, by znaleźć tego wymarzonego pracownika? Przygotowaliśmy dla Ciebie 10 wskazówek, które ułatwią Ci prowadzenie zdalnych rekrutacji w Twojej firmie.

Talent acquisition
Zapisz się do naszego biuletynu

Zobacz, jak PeopleForce może pomóc Twojej firmie.

Wybór skutecznych metod rekrutacji dla Twojej firmyManager ds. zatrudnienia a rekruter: Co ich różni?25 najlepszych metod screeningu przed zatrudnieniemRekrutacja online – 10 wskazówek, jak poprawnie rekrutować w trybie zdalnym
Business driven. People focused.
social icon
social icon
social icon
social icon
social icon
null
System HRM typu All-in-one do zarządzania talentami, czasem, efektywnością i kulturą firmy.
nullnull
nullnull
Produkty
  • CoreHR
  • Recruit
  • Perform
  • Desk
  • Pulse
  • Time
O programie
  • Cennik
  • Partnerzy
  • Integracje
  • Strona kariera
Materiały
  • Blog
  • Słowniczek HR
  • Aktualizacje produktów
  • Webinary i wydarzenia
  • Historie klientów
Alternatywa dla
  • HiBob
  • Factorial
  • BambooHR
  • Zoho People
nullnull
© 2026, PeopleForce Ltd. All rights reserved
  • Polityka bezpieczeństwa
  • Cookie settings
globe
pl icon
EN EnglishES EspañolUA Українська